月の半分、現場。残りは自宅!
現場に行くのは、月の半分ほど。現場がない日は、自宅で図面確認や材料の手配、工程管理などを進めます。
仕事に必要な機材は、代表が用意して自宅へ配送。
移動に使っていた時間を、仕事や自分の生活に。施工管理としてやるべきことは変えずに、働く場所だけをもっと、自由に!
現場に行くために、一度会社へ集合。
仕事が終われば、また会社へ戻る。
自分で判断できることも、いちいち確認。
「この時間、本当に必要?」
施工管理の経験があるなら、もっと自分のやり方で働いていいはず。会社のルールのためではなく、現場をうまく動かすために時間を使う。
そろそろ、そんな働き方に変えてみませんか?
施工管理の仕事をするのに、毎日会社へ行く必要ってある?
代表自身、以前からそんな疑問を持っていました。だから、必要のない移動や工程をできるだけカット。
勤務時間もフレックスタイム制。
大切なのは、現場をきちんと動かすこと。仕事に合わせて、働き方を決める会社です。
現場の進め方は、あなたにお任せ。代表が案件を獲得し、その先の施工管理をあなたに任せます。
図面の確認
材料の発注
工程管理
職人さんとの調整など
現場を円滑に進めるための管理業務が中心です。
これまで培った経験を活かして、自分で判断しながら仕事を進められます。
細かく指示されるより、自分で考えて現場を動かしたい。そんな経験者にぴったりの仕事です。
「自分の判断で、現場を動かしたい。」その気持ちを、ここでは我慢する必要はナシ!
案件を獲得するのは代表の役割。
現場の進め方は、経験を持つあなたです。
もちろん、任せるからには細かな指示で縛りません。
これまでの経験も、判断力も、存分に活かしてほしい!会社員という立場はそのままに、自分のやり方で仕事を進められる環境です。
当社は2023年設立の若い会社。仕事の進め方も、社内のルールも、まだまだこれから。
だからこそ、
「こうした方が効率的」
「こんな仕組みがあれば便利」
といった意見も歓迎です。
決められたルールに従うだけではなく、自分たちで働きやすい環境をつくっていく。
完成された会社に入るより、これからの会社を一緒につくりたい人へ!
いつかは独立して、自分の判断で仕事をしたい。でも案件の獲得から経営まで、全部を一人で背負うのは…
だったら、まずは会社員のまま、独立に近い働き方をしてみませんか?
独立するか、会社員を続けるか。その答えは、ここで働いてから考えても遅くありません。
今回求めているのは、電気施工管理の経験を持つ方。
もっと自分の判断で現場を動かしたい
無駄な時間を減らして、効率よく働きたい
いつか独立することも考えている
そんな方と、一緒に働きたいと思っています。
細かな指示を待つのではなく、これまでの経験を活かして主体的に動けること。
自由な環境だからこそ、自分の仕事に責任を持てる方を歓迎します。
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